Jetzt ZUKUNFT starten in BURGWEDEL

Die Stadt Burgwedel bildet zum 01. August

Ausbildung Kaufmann*frau - Digitalisierungsmanagement (m/w/d)

aus.

Sie interessieren sich für IT-Systeme, analysieren gerne Daten und Prozesse und möchten an der Weiterentwicklung der digitalen Geschäftsprozesse mitarbeiten? Dann passt zu Ihnen die Ausbildung zum*zur Kaufmann*frau für Digitalisierungsmanagement.

Das lernen Sie während Ihrer Ausbildung:

• Daten sowie bestehende Arbeits-, Geschäfts- und Wertschöpfungsprozesse zu analysieren und diese digital weiter zu entwickeln
• System- und Netzwerkfehler zu analysieren, zu dokumentieren und zu beheben
• Anwender*innen beraten und Maßnahmen für IT-Sicherheit sowie zum Datenschutz umzusetzen

Das sollten Sie mitbringen:

• Gute mathematische Kenntnisse
• Interesse an IT-Systemen
• Technisches und analytisches Denkvermögen
• Kommunikationsbereitschaft
• Systematische Arbeitsweise sowie zielorientiertes Vorgehen
• Gute Konzentrationsfähigkeit und Belastbarkeit
• Bereitschaft zum selbstständigen Handeln
• Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Flexibilität
• Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten:

• Tariflich geregeltes Ausbildungsentgelt i. H. v. derzeit
  • 1.068,26 € monatlich im 1. Ausbildungsjahr
  • 1.118,20 € monatlich im 2. Ausbildungsjahr
  • 1.164,02 € monatlich im 3. Ausbildungsjahr
• Firmenfitness "Hansefit"
• Fahrradleasing
• Bei Beendigung des Ausbildungsverhältnisses aufgrund erfolgreich abgeschlossener Abschlussprüfung wird eine Abschlussprämie als Einmalzahlung in Höhe von 400 Euro gemäß § 17 TVAöD gezahlt
• Jahressonderzahlung gemäß § 14 TVAöD
• Vermögenswirksame Leistungen in Höhe von 13,29 Euro gemäß § 13 TVAöD
• zusätzlich Lernmittelzuschuss, teilweise Übernahme der Fahrtkosten und geförderte Entgeltumwandlung
• 30 Urlaubstage
• flexible Arbeitszeiten
• dienstl. Laptop
• JobCard
• angenehmes Betriebsklima
• Ausbildung in einem vielseitigen Gebiet
• einen Arbeitsplatz in einer modernen und bürgerorientierten Verwaltung
• weitere Fortbildungsmöglichkeiten
• ausgeprägter Arbeits- und Gesundheitsschutz
• betriebliche Sozialberatung
• betriebliche Altersvorsorge
• sofern eine Stelle verfügbar ist, die Möglichkeit einer Übernahme bei erfolgreichem Abschluss der dreijährigen Berufsausbildung in ein Arbeitsverhältnis bei der Stadt Burgwedel

Die Ausbildungsberufe der Stadt Burgwedel stellen unsere Auszubildenden in diesem selbst vor. Zusätzliche Informationen zur Ausbildung erhalten Sie auf der Internetseite der .

Fühlen Sie sich von diesem Ausbildungsangebot angesprochen? Dann bewerben Sie sich jetzt!

Bitte verwenden Sie für ihre Bewerbung ausschließlich unser .

Bei Fragen zum Arbeitsplatz steht Ihnen Frau Lauchart, Tel. 05139 8973-121, Mail: Justyna.Lauchart[AT]burgwedel.de zur Verfügung. Ansprechpartner im Team Personal ist Herr Cornehl, Tel. 05139 8973-126, Mail: .
Die Bewerbungsfrist endet am 24. September 2023.

Anmerkungen

Wir fördern die berufliche Gleichstellung aller Mitarbeitenden sowie die Vielfalt unserer Beschäftigten. Es gehört zu unserem Selbstverständnis, dass Bewerber*innen mit Schwerbehinderung und ihnen gleichgestellte Personen bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt werden. Ebenfalls werden im Falle gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe des NGG (Niedersächsisches Gleichberechtigungsgesetz) bei dieser Stelle Frauen bevorzugt berücksichtigt.